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Mlily梦百合招聘大区经理/区域经理(各一名)

发布:2015-05-22浏览:来源:www.tex68.com编辑:杨丽丽

【品牌家纺网讯】Mlily梦百合品牌诞生于2008年,自2011年登陆美国以来,连续三年销量增长超过100%,成为美国市场近三年来销量增长最快的床垫品牌之一,预计2016年进入美国床垫品牌前十名。

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2014年,Mlily梦百合重新规划产品线,将美国最畅销的几款床垫引入中国,并研发全球首张智能床垫,回馈国人。Mlily梦百合,致力于让每个人都能拥有健康的睡眠。

现在,Mlily梦百合因业务需要,面向社会招聘大区经理/区域经理(各一名),具体要求如下:

职位描述:

1、 全面负责片区营销中心的运营和管理;

2、 贯彻执行公司总的管理方针和销售目标要求;

3、 制定和执行片区市场规划、销售策略,并组织推动实施;

4、 负责片区业务开展和内部运作流程的规范管理,确保片区业务顺利开展;

5、 负责建立所辖片区的销售网络,完成片区既定的各类销售目标及团队目标;

6、 负责根据公司下达的销售目标,制定和推进片区市场营销方案;

7、 负责监控片区销售计划的进程、评估销售计划的达成;

8、 负责片区营销管理团队建设与片区营销人员绩效管理。制定大区各类型培训计划及落实培训、宣导工作;

9、与其他部门进行沟通协调 ;

10、接受领导布置的专项任务和临时性任务。

任职资格:

1、相貌端庄,表达沟通能力强;

2、 五年以上家纺、服装等知名品牌企业营销管理工作经验,2年以上营销分公司负责任人或营销部门负责人经验;

3、熟悉家纺、服饰等行业销售运作模式,具备出色的市场策划、市场拓展和运作能力;

4、具有敏锐的市场洞察力和销售分析能力,优秀的组织协调沟通能力和学习创新能力;

5、强烈的责任心和进取心,具备独立解决问题的能力;

6、具备较强的业绩提升能力及团队管理能力;

7、良好的思想道德品质,身心健康,能承受较大的工作压力;

8、有较强的口头表达能力与团队协调能力,思路清晰,头脑灵活。

招聘微博:MLILY人才招聘

网络简历投送邮箱: hr@mlily.com.cn

电话:021-51871028-837

本公司规范经营,人性化管理,以上岗位一经录用,除了享受国家规定的社保、年假等外,还将享受公司提供的节假日福利待遇以及外部学习提升和内部晋升的机会,具体的相关待遇参照定岗定薪规定!

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